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作者：雷霆之怒公益服 来源：http://www.edmi.com.cn 时间：2019-08-19 17:01
8月18日，由山东卫视与荣耀兴合联手打造的全国首档求职者反选老板的网台互动节目《求职高手》第二期播出，各路求职者再一次在舞台上书写自己的职场人生。本期节目中，小学学历女孩田梦对栗坤的犀利提问，给观众留下了深刻印象，而她在求职时暴露的自身定位问题，也引发了网络热议。除求职者外，“小仙炖”创始人林小仙在面对家庭与事业问题时的真情流露，也让屏幕前的每一位观众深感触动。 作为新零售浪潮中滋补行业的一匹黑马，燕窝品牌“小仙炖”的创始人林小仙一直以来都是不折不扣的职场“女强人”，而在节目中，面对求职者提出的“如何平衡工作与家庭”的问题，林小仙泪洒当场。林小仙直言：“合理地安排工作和家庭的时间，说起来可能很容易，但做起来很难”。为了小仙炖的不断发展，她只能舍弃陪伴两个宝贝的时间，选择与员工并肩作战，对孩子的愧疚令她潸然落泪。许多网友纷纷表示：“对女性而言，家庭和工作真的太难平衡了”，“尽全力就好，只要尽我们自己的全力，只要自己觉得选择是正确的，就是值得的”。
百合网联合创始人慕岩现场失态 中年创业遭质疑
百合网联合创始人慕岩曾通过网络相亲的形式，为广大适龄单身男女提供了认识、交往的平台，此次，他带着自己的全新创意——“脱单大学”登上《求职高手》的舞台，誓要将婚恋进行到底。“脱单大学”通过一对一的教学形式帮助单身人士收获爱情与婚姻，目前虽已进入融资阶段，但尚不完善的人员规模和不清晰岗位职责，遭遇了现场嘉宾的集体“诟病”。上台抢人的见解传媒董事长杜子建、推荐官刘惠璞更是联合火力，“炮轰”慕岩的表现“太令人失望”、“糟糕到不想去打击”。面对接二连三的质疑，慕岩直言这是大家对二次创业的老互联网人的不尊重，并当场失态拍桌子。值得庆幸的是，慕岩在节目中选到了与他惺惺相惜的求职者，更与杜子建和刘惠璞上演了“150岁男人的拥抱”。毕竟，作为朋友，大家都希望慕岩的二次创业可以成功，也都祝愿慕岩的“脱单大学”启动顺利，再创辉煌。
栗坤放弃选人憾别舞台 愿求职者能够真正“耐飞”
二次登上《求职高手》舞台的栗坤，相比其他企业老板，多了一份从容和淡定，也更多了一些谨慎。栗坤关注了所有求职者的应聘简历，并在现场直接对两位笔迹凌乱、涂抹严重的求职者进行询问，质疑他们的求职态度不认真。而在90秒招聘路演中，向现场的年轻求职者讲述了公司人性化的工作环境，雷霆之怒变态私服，既有吃不尽的零食、饮料，又有解压放松的露台与抓娃娃机，吸引了在场所有年轻人的目光。栗坤的甜美优雅与游刃有余赢得了全部人的好感，更在求职者反选时赢得了六票的认可。在经过深思熟虑之后，面对愿意来到耐飞任职的六位员工，栗坤选择了放弃。她认为，六位求职者与自己提供的岗位匹配度都不够完美，那就不需要强求，她希望可以把机会留给后面上场的老板，更希望所有的求职者能够找到属于自己的一片天空，真正做到像耐飞的宗旨一样，“耐得住寂寞，才能飞得更高”。
反转求职我做主，追梦青年新归属。山东卫视《求职高手》由康恩贝牌肠炎宁片冠名，指定产品金水宝与均瑶味动力赞助播出。教科书般的面试指导为年轻人的求职之路提供了指引，boss团、推荐官、求职者三方观点的碰撞，还原出当代职场新面貌，最大限度地满足了观众的现实诉求。
生活中的求职面试照搬上荧幕相对枯燥无味，单一的面试形式也无法充分表现求职者身上的优势与问题，引发大家思考。《求职高手》作为一档求职综艺，在满足娱乐属性的多元化需求，给观众带来快乐的同时，更注重对求职面试的新形式进行精心打磨与大胆尝试，启发观众的深度思考。本期节目中，百合网联合创始人慕岩、“小仙炖”创始人林小仙、耐飞科技创始人兼联席CEO栗坤共同登上节目，带来了社群架构师、用户运营、产品经理、文学策划、平面设计、内容运营、电商运营等不同类型、不同维度的职位。 脱单大学、小仙炖、耐飞抛出橄榄枝 慕岩、林小仙、栗坤豪华boss团来袭 “小仙炖”创始人林小仙泪洒现场 自曝每天只能与孩子见一面
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